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H1B 비자 관련 문의10
kim3144 Jan 22, 2017 3:07 AM     [Etc]
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조회 1,607

안녕하세요. 

H1B 비자 지원에 관해서 몇가지 여쭤볼려고 합니다. 올해 변호사를 고용해서 취업비자를 지원 할려고 하는데요. 올해 취업비자 추첨이 떨어졌을 경우 내년 같은 변호사와 H1B 재추첨에 지원하게 될때 변호사 비용을 다시 내야 한다고 들었습니다. 매년 바뀌는 정책과 변화로 인해서 모든 H1B application을 다시 준비 해야 한다고 하는데요.  

1. 모든 application 다시 해야 한다고 했는데, 변호사 없이 H1B를 제가 준비해서 지원할 수 있는지 문의 드립니다. 

2. H1B 재추첨 지원 시 변호사 고용이 필요하다면 어떤 구체적인 서류 및 준비 (예, cover letter, prevailing wage 검토 등등) 를 개인이 하는것 보다 원할하게 알수 있으며 어떤 risk를 줄이수 있는지 문의 드립니다. 

3. H1B 지원시 cover letter작성이 필요 하다고 하는데 어떤 부분에서 필요한지 궁금합니다. 이 부분은 변호사가 위임해서 하는 일인거 같은 H1B지원 시 반드시 필요한 항목인지 궁금합니다. 

3. 올해 H1B 추첨에서 탈락되어, 내년도 재지원하게 될경우 올해 작성했던 서류 및 정보 (일부 변경된 사항은 update해서) 재사용 가능여부 문의 드립니다.  

이와 같은 사항을 문의 하고자 합니다. 감사합니다.

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No. 1

re:H1B 비자 관련 문의

비공개 Jan 25, 2017 5:10 PM
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H1b 준비중이시군요. 우선 변호사는 무조건 쓰셔야합니다.
대신 진행비는 한꺼번에 내는게 아니고 그때그때 진행상황에 따라
서류비+변호사비 를 내게 되는데.
추첨에서 떨어져도 추첨때 들어갔던 서류와 변호사비를 나가는게 당연합니다.
추첨이 된후에 들어갈 서류비와 변호사비는 그후에 내는거지요.

H1b 라는게 회사에서 직원을 고용해야하는데 현지인으로 고용이 오랜기간 되지않아
불가피하게 외국인을 고용해야할시에 주는 비자입니다.
그래서 대학을 나오거나 그 분야에 경력이 있는사람만 받을 자격이됩니다.
대학전공도 그쪽이어야하구요. 변호사가 해주는 일은 이력서과 그회사에서 찾고있는 고용인의 조건을
맞춰주는겁니다.

저 할때는 추첨이 없어서 추첨전에 어떤서류가 들어갈지 확실하진 않으나
변호사와 상담 해보세요.
그럼 잘 되시길 바랍니다
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